2016年3月30日，公司七屆四次職代會勝利閉幕。在公司團委的號召和組織下，廣大團員青年主動扛起學習宣傳大旗，創(chuàng)新形式，積極開展“職代會青年宣傳月”活動。

    此次學習宣傳活動一改 “照本宣科”模式，公司團委所屬的13個團支部，結合自身實際,創(chuàng)新形式，力求最佳活動實效。通過提煉職代會報告關鍵詞，圖解會議重點內容，精準直觀演示；對比剖析“新常態(tài)”和“舊常態(tài)”，全面深度解讀；結合公司規(guī)章制度分版塊開展知識競賽，整體掌握,階段鞏固。

    公司團員青年紛紛表示公司七屆四次職代會是一次務實真言的會議，是站在新起點上的繼往開來的一次重要會議?！秳?chuàng)新驅動搶抓機遇 迎難而上 把握新常態(tài)  全面提升精準施策 著力突破 引領新發(fā)展》的總經(jīng)理工作報告更是深深觸動廣大青年職工的心,新常態(tài)、新任務，讓廣大團員青年感受到了肩上新的責任。

   通過“職代會青年宣傳月”活動，充分發(fā)揮公司團員青年的生力軍作用。學習宣傳公司職代會精神，讓廣大團員青年統(tǒng)一了思想，搶抓機遇，奮力拼搏，為全力完成2016年度公司各項任務目標，努力實現(xiàn)“十三五”良好開局貢獻青春力量。